Czysta Rospuda 2024 - podsumowanie akcji ekologicznej
Ponad 100 worków śmieci, setki uczestników i wspólna dbałość o naszą ukochaną rzekę. Podsumowujemy tegoroczną akcję Czys...
Czytaj więcej arrow_forward
Integracja firmowa na kajakach - dlaczego warto wybrać ten pomysł?
Szukasz nietypowego pomysłu na integrację firmową? Chcesz połączyć budowanie zespołu z aktywnym wypoczynkiem na świeżym powietrzu? Spływ kajakowy to doskonałe rozwiązanie!
Integracja firmowa na kajakach to doskonały sposób na budowanie zespołu
Dlaczego kajaki na integrację?
1. Współpraca i komunikacja
W kajaku dwuosobowym musisz współpracować z partnerem. Wymaga to komunikacji, synchronizacji i wzajemnego zaufania - dokładnie takich samych umiejętności, które są potrzebne w pracy zespołowej.
2. Równy start
Niezależnie od stanowiska w firmie - na wodzie wszyscy są równi. Prezes i stażysta w jednym kajaku muszą współpracować, aby dotrzeć do celu.
Wspólny spływ buduje relacje i wzmacnia zespół
3. Oderwanie od biura
Świeże powietrze, zielona przyroda, szum wody - to najlepszy reset dla umysłu po miesiącach pracy w biurze. Pracownicy wrócą naładowani pozytywną energią.
4. Wspólne wyzwanie
Pokonanie trasy kajakowej to wspólne osiągnięcie. Daje poczucie sukcesu i wzmacnia więzi w zespole.
Jak wygląda integracja firmowa?
Standardowy program:
Ognisko to idealny moment na integrację i rozmowy w nieformalnej atmosferze
Co oferujemy dla firm?
Przykładowe pakiety
Pakiet Standard (4-5h):
Pakiet Premium (6-7h):
Pakiet All Inclusive (cały dzień):
Duże grupy firmowe to dla nas żaden problem - organizujemy eventy do 100 osób
Dla grup od 10 do 100 osób
Mamy sprzęt i organizację, aby obsłużyć grupy dowolnej wielkości. Dla większych grup (50+) dzielimy na mniejsze podgrupy z opiekunami.
Referencje
W tym sezonie obsłużyliśmy integracje dla:
Jak zarezerwować?
Dodatkowe atrakcje
Możesz połączyć spływ z:
Zaplanuj niezapomnianą integrację dla swojego zespołu. Skontaktuj się z nami i stwórzmy wspólnie idealny program!
forum Komentarze (0)
Brak komentarzy
Bądź pierwszy i podziel się swoimi przemyśleniami na temat tego artykułu!
edit Napisz pierwszy komentarzinfo Zasady komentowania